El Departament de
Salut de la Ribera ha incrementat la seua plantilla estructural en 400 llocs de
treball des que es produïra la reversió a la gestió pública directa, l'1
d'abril de 2018.
Del total de nous
llocs de treball creats, el 85,6% s'han creat a l'Hospital d'Alzira. Així, el
70% dels nous llocs creats correspon a infermers, Tècnics en Cures Auxiliars
d'Infermeria (TCAE), zeladors i tècnics. El 16,5% de les noves places ha sigut
per a facultatius especialistes de serveis mèdics, serveis centrals i serveis
quirúrgics i el 13% han sigut per a professionals administratius, entre altres.
Per altra banda,
el 14,4% dels nous llocs de treball, s'han creat en els centres d'Atenció
Primària del Departament de Salut i corresponen a metges, pediatres, personal
d'Infermeria i zeladors, entre altres.
Segons ha destacat
la gerent del Departament de Salut de la Ribera, Dra. Liliana Fuster, “este
increment de la plantilla ha permés millorar l'atenció dels pacients i les
condicions laborals de serveis tan sensibles com les Urgències, els quiròfans o
la Unitat de Vigilància intensiva (UCI) de l'Hospital de la Ribera, així com
dotar de plantilla espais de nova creació com, per exemple, la planta Primera
Central”.
De la mateixa
manera, l'increment de plantilla ha permés potenciar els centres d'Atenció
Primària. Així, s'han reforçat els serveis d'Urgències (Punts d'Atenció
Continuada-PAC), duplicant el personal de guàrdia en horari nocturn i evitant
que estos es queden sense professionals en cas d'urgències domiciliàries
nocturnes.
També s'han reduït
les ràtios de pacients assignats en Medicina de Família i Pediatria dels
centres de salut i consultoris del Departament de Salut, que fins a abril de
2018 havien estat de les més elevades de la Comunitat Valenciana, millorant, d'esta
manera, les condicions de treball dels professionals.
Creixement futur
En qualsevol cas,
el Departament de Salut de la Ribera espera incrementar significativament la
seua plantilla estructural en els pròxims mesos.
Així, davant el
creixement de plantilla estructural que ha anunciat la Conselleria de Sanitat
Universal i Salut Pública a partir del mes d'abril de 2022 a la Comunitat
Valenciana, el Departament de Salut ja ha traslladat les seues necessitats, que
permetran continuar millorant les seues ràtios i, conseqüentment, la qualitat
de l'atenció que es presta als usuaris i pacients.
Cal destacar que,
actualment, la plantilla estructural del Departament de Salut de la Ribera la
componen 2.458 professionals, dels quals el 43,9% tenen la condició
d'estatutaris i el 56,1% són laborals.
Comparte la noticia
Categorías de la noticia